هي وحدة ادارية تابعة لمكتب السيد العميد المحترم .تم استحداثها بتاريخ ٢٠٢٣/٢/١٩
تعد وحدة تمكين المرأة من اهم الوحدات التي تسعى للقضاء على كل مظاهر التميز ضد المرأة من خلال الاليات التي تعينها على الاعتماد على الذات وتنميتها علميا واجتماعيا يجعل التنمية اكثر تفاهمية ومشاركة بين الرجال والنساء ومن ثم لاتكون التنمية مجرد رعاية اجتماعية للنساء وانما تكون تنمية اجتماعية تهدف الى تمكين النساء من امتلاك عناصر القوة الاقتصادية والاجتماعية تمكنهن من الاعتماد على الذات وتحسين اوضاعهن على نحو متواصل والمشاركة في اتخاذ القرارات .
الاهداف:
تنمية القدرات العلمية للمرأة في التعليم العالي من خلال العمل على تسهيل ودعم مشاركتها في المؤتمرات المحلية والعالمية.
مشاركة النساء في عملية صنع واتخاذ القرار
تحقيق المساواة والعدل وعدم التمييز في المعاملة بين الرجال والنساء، واحترامهم جميعهم ودعم حقوقهم
حق المرأة في تحديد خياراتها بنفسها.
العمل على زيادة نسبة النساء القياديات في وزارة التعليم العالي من خلال تسليط الضوء على الكفاءات النسوية وانجازاتهن
مهام الوحدة:
1- التعاون مع المؤسسات التعليمية والثقافية والمنظمات المجتمعية لغرض تحقيق اهداف الوحدة.
2 – إقامة الندوات والورش والبرامج التدريبية العلمة والثقافة والارشادية في مختلف المجالات التي تخدم تنمية قدرات المراة في المجتمع.
3- إقامة ندوات تثقفية وعلمية لمكافحة العنف ضد المرأة وزيادة وعي افرادها بأهمية القضاء على أنواع العنف الاسري
4- تشجيع المرأة من التدريسيات والموظفات والطالبات على ما يلي:
– المساهمة الفعالة في بناء المجتمع.
– زيادة القدرات والامكانيات القيادية.
– المساهمة الفعالة بالمراكز القيادية في المعهد.
– المساهمة في حل الازمات والتفاعل الاجتماعي وقبول التحديات.
زيارة مكتب الوحدة شخصيا والكائن في مبنى العمادة
الاتصال على هاتف الوحدة من داخل المعهد على الرقم 141
عن طريق الايميل [email protected]
-ندوة ثقافية حول حب الوطن والاخلاص له …… للمزيد اضغط هنا
– بدأ حملة “معا لخلق بيئة رافضة لظاهرة التحرش” ….. للمزيد اضغط هنا
– وقفة تضامنية مع المرأة الفلسطينية في غزة ….. للمزيد اضغط هنا
– اقامة عدد من الفعاليات لدعم المرأة و وقف العنف ضدها ….. للمزيد اضغط هنا
–ندوة حوارية بعنوان المرأة الأكاديمية: تجارب العطاء والقياد ….. للمزيد اضغط هنا